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与考研尘埃落定的4月不同,
8月,是个充满着阳光,汗水和应届毕业生的季节。
少年少女们将宿舍的钥匙归还宿管,从此交付一段青春年少。
从这一刻起,我们的世界不再只有笔墨书卷与成绩单上的GPA,
还有稚气未脱的简历与从HR处纷至沓来的拒绝:
“对不起,看完您的简历之后,觉得您不适合这份工作。”
明明招聘网上挂的薪资是4k~6k,满头大汗的来到公司面试,
HR脸色一变:
“现在公司财政也有些紧缩,根据您的情况,只能给到3k,这是不包括保险的,您看这样能接受吗?”
还有一些公司,没入职就开始了压力面试,
“你说你做了哪些哪些,那是你说的,我又不能知道你是不是真正能做这些出来……”
“你一个应届毕业生,没什么工作经验啊。”
孩子们一脸懵逼,
我一个应届的……梦里来的工作经验?
还有一些公司则疯狂暗示:
“不知道您能不能接受高强度的工作呢?”
前段时间.icu甚嚣尘上,引得各位95后居安思危。
但当这个选择轮到自己时,你会做出什么样的选择?
马云在本年4月11日的发言中说:
“阿里有福报,我们这些人解决了自己的温饱,有自己很好的收入,自己的公司不用太担心盈利,我们还可以为别人去干点事,这是很大的福气[1]。”
引发社会舆论激烈的讨论,大家纷纷指责马云:
“露出了资本家应有的嘴脸。”
并用马克思的著作《资本论》中的话对此观点进行评判:
“作为资本家,他只是人格化的资本[2]。”
仔细想想,觉得互联网教父说的话,也有他的道理。
阿里的企业文化是这样的:
阿里巴巴集团:文化和价值观
6项价值观中,包含了“激情”和“敬业”两项。
结合这个背景后,再阅读马云的那番话时,又想到了另一句话:
“员工的离职原因只有两点最真实:1、钱,没给到位。2、心,委屈了。”
于是又查了一下阿里年的薪资结构:
这下事情就搞清楚了。
不是我们不愿意,而是我们不愿意做杨白劳。
咱们这一代都是很现实的。
长期被紧张的房价压着,一个个都得了神经性胃炎。
老板的饼要是画大了,根本吃不下。
不要看不起利益至上的金钱主义。
清清白白挣来的血汗钱,才是一个人自信的资本。
职场上的利益往来,讲究一个时间交换规律:
雇员们出售自己的时间换取金钱,雇主们用金钱购买这些时间去换取更多的时间。
在我国,国家实行劳动者每日工作时间不超过8小时,平均每周工作时间不超过44小时的工作制度[3]。
若按照朝九晚五计算,夜晚五点至九点的时间算作加班时间。
用人单位应当严格执行劳动定额标准,不得强迫或者变相强迫劳动者加班。用人单位安排加班的,应当按照国家有关规定向劳动者支付加班费[4]。
用人单位依法安排劳动者在休息日工作,而又不能安排补休的,按照不低于劳动合同规定的劳动者本人日或小时工资标准的%支付劳动者工资[5]。
二十来岁,是一个人精力最旺盛,体力最好的年纪。
谁没有过在自习室挑灯夜读,彻夜不眠为考试预习的日子?
怎么一到了上班,就一个个都想退休了呢?
行动的背后,或多或少都有动机。
大家都是接受过九年义务教育的,谁也别当谁是个傻子。
对于一部分人来说,真的是一个改变人生的机会。
但前提是,他们的每一份时间都得到了应有的回报,
而不是被鸡汤鼓吹,做那个给黄世仁起早贪黑的杨白劳。
年12月,《纽约时报》引述多名华为员工的发言,表示,公司內部一直弥漫着“狼性文化[6]”。
那么这狼性文化的目的是什么呢?
百度百科:狼性文化
Keyword:工作、事业、孜孜不倦、拼搏、胜利
倒不是说哪里有什么原则性错误,就是觉得有一些怪怪的。
不过这一企业文化传出后,立刻被各大公司争先效仿,但是也没学到点子上。
认真翻阅了一下高赞(以千赞以上为高赞标准)回答,不难发现原因总结起来就是一句话:
光学习了狼性文化,没有学习工资水平。
狼(学名:Canislupus),或称为灰狼,哺乳纲,犬科,在生物学上与狗为同一物种,为现生犬科动物中体型最大的物种[7]。
一旦猎物被击倒,狼就会开始兴奋地进食,在各个方向上扯下并拖拽猎物,并用爪子固定大块的猎物[8]。
繁殖期中的夫妇通常首先吃,由于它们通常是最难杀死猎物的成员,所以它们可以在长时间捕猎后休息并不受其他狼群干扰地进食[9]。
一旦繁殖期中的夫妇完成进食,其余的狼群就会撕下猎物的碎片并将它们运送到可以安静食用的僻静区域[9]。
废了大把力气捕猎,是为了吃肉,不是为了吃饼的。
肉给够了就是狼,只有饼吃……对不起,那真的是有一点低血糖。
奋斗,指为达到一定目的而努力干[10]。
这是个积极、正能量的词。
90后、95后普遍被认为是“丧”的一代,是“佛性”的一代。
直白点说,就是不咋愿意“奋斗”。
其实,不是我们不愿意奋斗,而是我们只愿意为值得奋斗的东西而奋斗。
人类生来以有梦想而自由,以有自由而高傲。
只是恰巧,有人的梦想就是金钱。
这真的不是什么要被挂在道德的耻辱柱上批评的事情。
相反,应该赞美这种敢于坦白的勇气。
君子爱财,取之有道。
我认真工作,努力上进,为的就是自己能过上一个好日子。
能报答那逐年老去的父母的养育之恩。
能给尚未、或已经出世的孩子一个更好的未来。
不是为了你公司什么狗屁“狼性文化”。